フォーラムエンジニアリングは、1981年の創立以来、機電系エンジニア向けの人材サービスを提供してまいりました。業界に精通した私たちだからこそ、日本が抱える構造的なエンジニア不足を解決できるのではないか。そして、ものづくりの新しい未来を切り拓けるのではないか。そう考え、エンジニアの全てのキャリアシーンをサポートするための新しい人材サービスの構築に取り組んでまいりました。

そこで私たちが注目したのが、エンジニアの流動化局面です。労働力人口が減少し、転換期を迎えるエンジニア人材市場において、企業が求めるスキルとエンジニアのスキルを可視化し、マッチングさせることで、業界や業種に囚われないエンジニアの採用を実現し、構造的なエンジニア不足を解消できるのではないかと考えました。

私たちは、これらの課題に対してテクノロジーを活用し、従来の労働集約型ビジネスから脱却できる仕組みを作りました。そこで開発されたのが、AI（人工知能）を駆使し、スキルをベースにしたダイレクトマッチングシステム「コグナビ」です。

「コグナビ」は、スキルを起点にエンジニアと企業の思いもよらなかった可能性まで見つけ出し、繋いでいくシステムです。

これまでにない、そしてここにしかない、エンジニアと企業を結ぶ「コグナビ」。まったく新しい採用の仕方を通じ、ものづくりとエンジニアの未来を繋げてまいります。